Basis LEAD Bericht

Ermittelt die Eignung von Kandidaten für Führungspositionen und gibt einen strukturierten Interviewleitfaden an die Hand

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Stellen Sie die richtigen Führungspersönlichkeiten ein

Treffen Sie die Auswahl einer neuen Führungskraft auf wissenschaftlich validem Fundament. Der selbsterklärende Hogan Basis LEAD-Bericht beschreibt strukturiert, ob eine Person für Führungsaufgaben geeignet ist. Darüber hinaus enthält er verhaltensorientierte Interviewfragen und gibt eine grundsätzliche Einstellungsempfehlung. Die Basis des Berichts bilden die drei Hogan Assessments HPI, HDS und MVPI.

Die Kombination aus Online-Assessment und bereits hinterlegtem Anforderungsprofil machen den Hogan Basis LEAD-Bericht zu einem aussagekräftigen Instrument zur Einschätzung der Führungskompetenz.

Das Resultat: Ein Überblick aller für den beruflichen Erfolg wichtigen Persönlichkeitsmerkmale einer Person, gefolgt von einer Einstellungsempfehlung als (Nachwuchs-)Führungskraft. Der übersichtliche Aufbau ermöglicht zudem den schnellen Vergleich vieler Kandidaten auf wissenschaftlich valider Faktenbasis.